Andel tidsbegränsat anställda 1987-2011 i procent
Andel av sysselsatta Andel av anställda
Diagrammet visar att över tid har andelen
tidsbegränsat anställda ökat, vilket således innebär att andelen fast anställda
minskat. Efter 1990-talskrisen steg
andelen personer med tidsbegränsade anställningar från 10 procent till 16
procent, mätt som andel av det totala antalet anställda. På 2000-talet har
andelen varierat mellan 15 till 17 procent. Andelen tidsbegränsat anställda
påverkas tydligt av konjunkturutvecklingen. I samband med finanskrisen 2008 och
2009 föll sysselsättningen kraftigt, då sjönk också andelen tidsbegränsat
anställda. Många neddragningar tycks alltså ha skett genom att tidsbegränsade
anställningar inte förlängdes.
Bryter vi ned statistiken på ålder kan vi konstatera
att tidsbegränsade anställningar är vanligast bland ungdomar.
Tidsbegränsat anställda, procentuell andel av
anställda 2012
Källa: SCB AKU, bearbetat av Ekonomifakta.se
I den yngsta åldersgruppen, 15-19 år, är nära 80
procent av anställningarna tidsbegränsade. I åldersgruppen 20-24 år faller
andelen till omkring 50 procent. För arbetstagare i åldersgruppen 35-64 år
ligger andelen under 10 procent. En viktig förklaring till att andelen sedan
åter stiger i åldersgruppen 65-74 år är att anställningar efter 67 år alltid är
tidsbegränsade. Ur ett internationellt perspektiv sticker Sverige ut en del på
denna punkt. Vi har internationellt sett strikta regleringar vad gäller fast
anställda, men jämförelsevis flexibla regler för tidsbegränsade anställningar.
Rådets direktiv
1999/70/EG av den 28 juni 1999 om ramavtal om visstidsarbete
DN (2013-07-16) ”TCO har statistiska bevis för brott mot EU-rätten”.
DN (2013-07-16) ”TCO har statistiska bevis för brott mot EU-rätten”.
